10 överraskande sätt ditt namn kan bestämma din framgång

  • Matthew Goodman
  • 0
  • 4496
  • 1377

Namnen är inte bara en summa av bokstäver och de efterföljande ljuden som används för att identifiera oss. Faktum är att det finns en stor inflytelserik kraft som följer med ett namn. Inte bara skulpterar de din personlighet, men de skulpterar också andras uppfattningar och i sista hand din framtid!

Innan du avskedar detta som ingenting annat än mytisk nonsens, borde du veta att vetenskaplig forskning stöder denna nyfikna idé. Namnen har faktiskt sett att ha ett betydande inflytande på hur framgångsrika våra liv blir.

Utan ytterligare adieu finns här 10 otroliga resultat från olika världsomspännande studier.

1. Vanliga namn är mer benägna att bli anställda än unika.

En studie utförd av Marquette University fann att om ditt namn är vanligt kan det öka dina chanser att bli anställda, medan de med unika namn ofta är mindre benägna att bli utvalda av intervjuare. Reklam

2. Lätt att uttala namn gravitate mot högre status positioner.

Steve Jobs - Image Coursey: Digital Trends

En studie genomförd av New York University upptäckte att lätt att uttala namn är mer benägna att få en tjänst från andra. Ofta leder detta till att de får högre statuser i samhället.

Enligt psykologen Adam Alter (även ett bra exempel på ett lätt att uttala namn), om informationen lättare kan jämställas av hjärnan, är det mer troligt att vi gillar något eller någon.

3. Efternamn närmare början av alfabetet kan vara mer benägna att komma in i bra skolor.

Forskning som genomfördes i Tjeckien avslöjade ett kontroversiellt mönster. Studenter vars efternamn var närmare toppen av alfabetet hade större chanser att få antagning i en skola, medan efternamn som var lägre i alfabetet gick inte lika bra!

4. Med mitten initialer får du dig att se smartare och mer skicklig ut.

Om ditt namn innehåller en mellaninställning som t.ex. “Sophie N. Turner,” du kommer ofta att anses vara mer intelligent och kapabel. Detta faktum grundades av forskning som publicerades i European Journal of Social Psychology. När eleverna fick veta att betygsätta papper skrivna av författarnamn, gjorde de med mellersta initialer högre än de utan. I själva verket säkrade den med de flesta initialerna de högsta poängen! Reklam

5. Förnamn närmare slutet på alfabetet är mer sannolikt att vara impulsiva shoppare.

Nästan otroligt, en studie visade att personer med namn som “Zelda” eller “yasmin” är mer benägna att vara beroende av att handla! De ansågs lättare övertygas av erbjudanden och marknadsföringsstrategier som leder till ökade shoppingvanor.

Läs Nästa

10 små förändringar för att få ditt hus att känna som ett hem
Vad gör människor lyckliga? 20 hemligheter av "alltid lyckliga" människor
Hur man skärper dina överförbara färdigheter för en snabb karriärväxel
Bläddra ner för att fortsätta läsa artikeln

Det antas att du har tillbringat de flesta skolåren i slutet av uppringningsregistret, de är mer angelägna om att snabbt hoppa bra erbjudanden så fort de får chansen. Dessa överdrivna utgifter kan emellertid säkert vara skadliga för framgång.

6. Efternamn med kungliga eller ädla föreningar kan hjälpa dig att nå högre statuspositioner.

En europeisk studie snubblade över det faktum att ädla namn naturligt kom fram till högre ledande befattningar. Den här forskningen, som grundades i Tyskland, hittade efternamn som “kejsare” (kejsare) och “Konig” (kung) var mer benägna att ockupera högre rang än någon annan. Reklam

Detta fenomen kan relateras till associativ resonemang våra sinnen länkar tidigare kunskaper och känslor till liknande ord.

7. Kvinnor med könsneutrala namn kan gå vidare med vissa karriärer.

Det är ett faktum att många karriärfält är högt könsbestämda. Teknik och lag är några av de största exemplen på mandomdominerade fält. Men som en kvinna med dessa fält fann en studie att ett könsneutralt namn kan ge dig en kant.

Specifikt sågs det att kvinnor med fler maskulösa namn som “Leigh” och “Harpist” kunde ofta gå vidare i sina jurister.

8. Vi känner oss lurade att arbeta med företag som delar våra initialer med deras namn.

En studie från Ghent University fann att vi är mer benägna att arbeta i företag med namn som delar våra egna initialer. Lily Harper kan till exempel vara mycket benägen att jobba för Lifehack! Detta beteende kan relateras till det faktum att vi lockas till förtrogenhet, speciellt om det liknar vårt namn. Reklam

9. Män som använder kortare förnamn är vanligare i VD-positioner.

Bill Gates - Photo Courtesy: AIB

Under en studie som genomfördes av Social Media Platform LinkedIn analyserades mer än 100 miljoner profiler av sina användare. Det visade sig att en majoritet män i VD-positioner gick genom sina kortare namn som “Guppa” eller “Tim.” Man tror att det går med sina smeknamn att de kan projicera en tillmötesgående vänlighet.

10. Kvinnor med fulla namn är mer benägna att hitta på toppen.

Under samma studie upptäckte LinkedIn att det motsatta var sant för kvinnliga VD. Att använda sina fulla namn, som Carolyn eller Deborah, hjälper dem att utöva en mer professionell bild och att nå högre positioner.




Ingen har kommenterat den här artikeln än.

Hjälp, råd och rekommendationer som kan förbättra alla aspekter av ditt liv.
En enorm källa till praktisk kunskap om att förbättra hälsan, hitta lycka, förbättra en persons prestanda, lösa problem i sitt personliga liv och mycket mer.