10 sätt att göra dig närmare din familj

Hur nära är din familj?

En av de största utmaningarna, om inte de största utmaningen mot USA idag är uppdelningen av den traditionella familjenheten. AllProDad.com säger att:

“Idag slutar nästan 4 av 10 första äktenskap i skilsmässa, 60% av skilsmässapar har barn och över en miljon barn varje år upplever skilsmässan hos sina föräldrar.”

Jag är ingen relationsexpert, men min tro är att om flera par kom överens om och levde med en uppsättning meningsfulla familjevärden och de värderingarna levde i sina hem skulle ovanstående skilsmässnadsstatistik gå ner och familjer skulle närma sig.

Som en man som tar min roll som en far och ledare för min familj seriöst är det mitt ansvar att skapa en kultur som inspirerar respekt, kärlek, tillit, samhörighet och roligt. Om du vill att din familj ska vara nära, måste du också göra ditt ansvar. Här är 10 sätt att göra din familj närmare: Reklam

1. Var ledare för din familj!

Om du har en familj, oavsett om du känner igen det eller inte, är du ledare. Det spelar ingen roll om du är kvinna eller man, mamma eller pappa, du är ledare. Om du har en partner är du ledande, och om du är ensamstående förälder är du ensam ledare. När jag var företagsledare, skulle vi ofta påminna våra kunder om att ledare har tre saker: Vision, Action och Ande. Med andra ord: du vet vart du går och varför du åker dit du är fast besluten att vidta lämpliga åtgärder för att komma dit; och du gör det med en ande som inspirerar andra att vara och göra sitt bästa.

Ditt första steg i att leda din familj kan vara att ta en titt på dig själv i spegeln och erkänna ärligt vilken typ av ledare din familj förtjänar. Vilken typ av partner förtjänar din betydande andra? Vilken förälder förtjänar dina barn? Vilken typ av liv förtjänar du? Som ledare för din familj kan du inte lämna framtiden upp till chans. Du måste leda. Folket runt dig är beroende av dig att göra det.

2. Upprätta familjevärden

Som sagt ovan anser jag att en av de största utmaningarna för vår kultur idag är bristen på individer att förstå personliga värderingar, vilket leder till brist på familjevärden. Del av “bra titta på dig själv i spegeln” som jag pratade om ovan är att erkänna för dig själv vad som verkligen är viktigt och meningsfullt för dig. Vilken typ av person vill du vara och vilken typ av person behöver du vara för att få det liv du förtjänar att ha? Som ett exempel är här mina personliga värden som jag försöker leva med varje dag:

• Lev med mening, genom att veta vad som är viktigt och låta det styra mitt liv
• Ge värde åt människorna runt mig
• Lev med integritet genom att gå mitt tal
• God hälsa är grunden till allt-mentalt, emotionellt, fysiskt och andligt

Vad gäller din egen familj: Vad är verkligen viktigt för er alla? Vilken typ av familj vill du vara? Vilken typ av familj behöver du vara för att leva livet som alla i din familj förtjänar att leva? Som exempel är här värdena eller “regler” av min familj, i prioritetsordning:

• Respekt: ​​självrespekt och respekt för andra
• Familjen först
• För mig själv, min karriär; för mina barn, skolan
• Övriga åtaganden
• Att vara social och rolig

Mina personliga värderingar är de regler som jag bor i, och mina familjevärden är de regler som min familj bor på. I en krävande, distraherande och överstimulerande värld hjälper våra personliga och familjevärden oss att hålla fokus på saker som verkligen är viktiga och meningsfulla för oss. Ju mer du kan fokusera på saker som är verkligen viktiga för dig, desto mer meningsfullt och uppfyller dina liv kommer att vara. Som ledare har du makt att göra detta hända. Reklam

3. Skapa kulturen i ditt hem

Som ledare för din familj, när du etablerar dina familjevärden har du just tagit det första steget i att skapa kulturen i ditt hem. Din hemkultur är andan som bor i ditt hem och det känns av alla som går genom din dörr. Viktigast är det andan som bor i din familj.

För mig, över allt annat, är andan som jag försöker vara mest avsiktlig i mitt hem en anda av respekt, kärlek och samhörighet. Det är viktigt att vi respekterar varandra, älskar varandra och gör ett medvetet försök att spendera tid tillsammans. Som ledare för din familj kan du få det att hända. Hur fantastisk är det?

4. vara närvarande

Din roll som ledare för ditt hem är en aktiv roll, inte en passiv roll. Det enda sättet att skapa och upprätthålla en hemkultur baserad på meningsfulla familjevärden är att du som ledare ska se till att de lever. Det enda sättet att se till att de lever är att du ska vara närvarande och aktiv: mentalt, emotionellt och fysiskt. Om du, som ledare för ditt hem, inte agerar som dina värderingar och kultur är viktiga, varför kommer någon annan? Som ledare för ditt hem börjar allt med dig.

5. Lev genom exempel

I anda av “allt börjar med dig,” Du måste inte bara vara närvarande, men du måste ange exemplet. För att gråta högt, leder du den viktigaste gruppen av människor i världen till dig till storhet! Om respekt är viktigt för min familj, hade jag bättre självförtroende och visa respekt för dem som omger mig. Om kärlek är viktig för min familj, hade jag bättre älskat dem runt mig. Om samhörighet är viktig för min familj, hade jag bättre försökt att inte bara spendera tid med min familj, men uppmuntra dem också att spendera tid med varandra. Som ledare för din familj måste du vara exemplet!

Läs Nästa

10 små förändringar för att få ditt hus att känna som ett hem

Hur man skärper dina överförbara färdigheter för en snabb karriärväxel

Hur man går tillbaka till skolan vid 30 möjliga (och meningsfulla)

6. Styr ditt schema

Som ledare för din familj måste du styra ditt schema eller det kommer att styra dig. Många människor verkar vara riktigt upptagen. När de är upptagna och stressade, är det som ett märke de vill presentera för världen som gör att folk vet att de är riktigt upptagna. Reklam

Begreppet att vara riktigt upptagen verkar vara en krycka för många människor. De fokuserar inte på sin hälsa, planerar sin ekonomi, ger tid till människor som de säger är viktiga för dem, eller gör de saker som de verkligen vill göra, eftersom de är för darn upptagna. Tja, det är felaktigt tänkande och en massa baloney!

Människor är upptagna eftersom de inte kontrollerar sitt schema och de tillåter mindre viktiga människor och saker distraherar dem från det som är verkligen viktigt. Om du vill att din familj ska vara nära, måste du planera för att de ska vara nära. Du måste vara avsiktlig med ditt schema och göra tid för de viktiga sakerna. Du måste kommunicera med din partner och barn så att de kan styra sitt schema också.

7. Planera med syfte

För några år sedan sa en mentor till mig, “Du kan berätta mycket om vad som är viktigt för en person genom att titta på deras checklista och kalender.”

Om du vet vad dina personliga och familjevärden är, är det lätt att planera med syfte eftersom du vet vad som är målmedvetet. Är du avsiktlig om var du spenderar energi, tid och pengar? Planera med syfte så att du kan göra saker du vill göra som en familj och spendera dina resurser på saker som ger den största meningsfulla återkomsten. Du har kontroll, min vän! Som ledare för din familj måste du planera med syfte.

8. hålla ansvarig

Vad jag inte vill gå vilse i är att livet blir upptagen. Jag har en heltidskarriär, äger en händelseverksamhet, begår en och en halv timme för att mentorera unga män och över allt annat, ha en familj som är viktig för mig. Jag kontrollerar ständigt mig själv för att se till att mina beslut matchar de rätta sakerna. Reklam

Som ledare för din familj måste du först hålla dig själv ansvarig för att du är inriktad på rätt saker. Därefter, om andra medlemmar i din familj tillåter resten av världen att trycka och dra dem i andra riktningar, måste du älska dem med kärlek. Om du är förälder, ibland måste du fatta beslut för dina barn.

Om jag ser att min dotter sprider sig för tunn och inte fokuserar på rätt saker, kommer jag att gå in och säga, “Nej, det gör du inte på grund av det här och det.” Eftersom våra familjevärden lever i vårt hem får hon det. Hon tycker inte alltid om det, men hon får det. Att hålla andra ansvariga är inte alltid ombedd eller populär ibland, men det finns en skillnad mellan vad som är populärt och vad som är rätt. Som familjens ledare måste du göra vad som är rätt!

9. Påminn dig ofta

Om ditt hems ande förkroppsligar dina familjevärden kommer påminnelser att ske automatiskt. Nu kan påminnelser känna lite som ansvar, men de är två olika saker. Ansvar är mer en reaktion på en situation och påminnelsen är ofta helt enkelt proaktiv. Jag pratar ofta med mina barn om hur viktigt det är att vi spenderar tid tillsammans och hur lyckliga vi ska ha varandra. När du ger påminnelser behöver du inte “lägg den på tjock,” men små påminnelser om dina familjevärden och den ande du vill att ditt hus ska förkroppsligas kommer att hålla alla anslutna och vara uppmärksamma när de fattar beslut. Som ledare för din familj, om du lever med Vision, Åtgärd och Ande, kan det exempel du ställer vara all den påminnelse som din familj behöver.

10. ha kul

Föreställ dig en värld där allt du gör är meningsfullt och uppfyllande. Som ledare för din familj kan du tänka på någonting mer uppfyllande än att din familj är närmare, både känslomässigt och fysiskt? Jag vet inte om dig, men jag vill ha så mycket kul med min familj som möjligt. När vi inte är tillsammans vill jag kunna känna mig stolta över att jag gör allt jag kan för att säkerställa att min familj har kul och är glad och hälsosam. När vi är tillsammans blir vår kul och njutning maximal eftersom respekt, kärlek och samhörighet är viktiga för alla och ligger till grund för vårt hem.

!