Joel Harper
0 
4068
275
Vi har täckt några inlägg om att komma igång med att använda GTD, David Allens Getting Things Done-system. Det kräver definitivt viss disciplin och träning, för att verkligen fungera bra.
Kelly Forrister lyfter upp fyra steg som är viktiga för att skapa ett system som fungerar för dig, eftersom ingen GTD-process fungerar för alla.
1. Börja med vad du vet.
"... börja med ett verktyg du redan vet. Massor av människor börjar med papperslistor av den anledningen. Det lindrar det omedelbara trycket att mastera ett nytt program. Om du går digitalt, se till att det program du väljer inte överkomplicerar saker. "
2. Böj ditt system så noggrant som möjligt och granska det regelbundet.
"Det bästa sättet jag vet för min hjärna att lita på mina listor (mer än att hålla den i min hjärna) är att mina listor blir som min andra hjärna."
3. Gör ditt system bärbart.
"Nedladdning av saker från din hjärna fungerar bara om du kan komma åt de listor du behöver när du behöver dem. Om du är på hårdvaruaffären på en lördag och dina listor är tillbaka på ditt kontor så har du tränat din hjärna att det är inte en bra idé att ladda upp dina handlingar. "
4. Ge dig själv tid att göra det till en vana.
"Bra eller dåligt, en vana tar cirka 28 till 32 dagar för att bli skapad. Jag föreslår att man väljer en listhanterare och försöker konsekvent i ca 30 dagar. "
Dessa punkter tycker jag är avgörande för att komma fram till ett system som fungerar. Spendera inte tid på att utveckla systemet på förhand och bygga verktygen när du blir van vid var och en.
Bygga ditt GTD-hus - [DavidCo]