Bygg din plattform Hur man visar att du är rätt person för något jobb

Vi handlar alla om problemet med att behöva bygga upp stöd för våra idéer. Kanske försöker du sälja din chef på ett nytt program, kanske du försöker få ett lån eller bidrag för att starta ett litet företag eller att göra ett forskningsprojekt, eller kanske du bara försöker få ett jobb. Vad behöver du för att övertyga din målgrupp, vem de är, att du är redo och kan hantera vad som kastas på dig?

Författare står inför det hela tiden. I publicering talar kvaliteten på skrivandet enbart sällan för sig själv. Utgivare behöver viss försäkran om att en ny titel kommer att sälja, och tyvärr innebär det mycket mer än bara om en bok är bra eller inte. Läsare vet inte att en bok är bra tills de har läst den, vilket betyder att kvaliteten inte spelar en stor roll för att få dem att läsa något. I stället görs läsarens val på grundval av upplevd kompetens, namnigenkänning och förtrogenhet - samma faktorer som vi använder för att göra de flesta av våra andra beslut i livet. Reklam

I publicering kallas kombinationen av alla dessa faktorer som en författare “plattform”. I Bill O'Hanlons bok Skriv är ett Verb, O'Hanlon (författare till 28 böcker) beskriver följande element eller “plankor” som ingår i en författares plattform: Reklam

1. trovärdighet
2. marknadsföringsförmåga
3. marknadsföringskanaler
4. massmedia närvaro
5. medieförmåga och erfarenhet
6. rekord i publicering
7. kändis
8. rykte
9. unikt ämne eller snedstreck
10. lånade plankor

Även om inte alla dessa gäller utanför förlagsverksamheten, kan vi med lite tweaking anpassa O'Hanlons beskrivning till nästan alla situationer där du måste visa andra att du kan ta upp en uppgift eller ett projekt.

Plankerna på din plattform

• Din trovärdighet: Hur mycket relevant utbildning eller erfarenhet tar du med på ett projekt. Om du har en doktorsexamen i fysik har du förmodligen mycket trovärdighet när det gäller att prata om lasrar - men inte så mycket när det gäller att prata om modedesign.
• Din vilja och förmåga att driva ett projekt: Din passion och lust att stå bakom ett projekt, dina ledarskapskvaliteter, din demonstrerade kompetens och din skicklighet vid marknadsföring kommer alla till spel här. Om du saknar någon av dessa löper du risken att se någon annan ges kontroll - även när den ursprungliga idén var din.
• Ditt nätverk: Vem du vet och, viktigare, kan dra på för att avancera ditt projekt. Kanalerna - marknadsföring, munnen-till-mun, påverkan - du kontrollerar och kan utnyttja.
• Din media närvaro: Outlets till allmänheten, vare sig som helhet eller i din nisch, som du kontrollerar eller har tillgång till. Om du har en TV-program, en månadsbladskolumn, en populär blogg eller en serie böcker kan du enkelt få ordet om ett nytt projekt - locka uppmärksamhet, finansiella investeringar och andra resurser för att flytta ditt projekt framåt.
• Din track record: Din demonstrerade rekord för att få projekt gjort och gjort bra. Om du har lanserat ett dussin framgångsrika marknadsföringskampanjer kommer du att vara mer önskvärt att starta nästa än någon som har lanserat ett dussin misslyckande eller någon som har lanserat bara en framgångsrik, alla andra saker är lika.
• Ditt rykte: Vad folk vet eller har hört talas om dig. Om du har ett rykte för att vara lysande men lat, svårt att arbeta med eller disloyal, kommer folk att tveka att arbeta med dig. Å andra sidan, om du alltid får ditt jobb in i tid, är det enkelt att gå men professionellt och ta ett enstaka fokus på ditt arbete, människor kommer att vilja ha dig på sitt lag.
• Din kändis: Berömmelsen och erkännandet du tar med till ett projekt genom ditt engagemang, även om din berömmelse härleds från ett annat område. Folk vill säga, självhjälpsböcker skrivna av popstjärnor, även om de flesta popstjärnor inte har mycket bakgrund i psykoterapi. Detta gäller förmodligen inte för de flesta, men det är värt att inkludera som mat för tanke.
• Din unikhet: Brilliance, insight, en off-beat sensibility - det värde du lägger till ett projekt helt enkelt genom dina egna unika talanger och förmågor. Skriftligt är det ditt unika snedstreck på ditt ämne; i, sagt, design, det kan vara din distinkta stil.
• Lånade plankor: Stöd från andra med stora plattformar. Anmärkningar, rekommendationer, utmärkelser, extern forskning - allt från andra med trovärdighet, rykte, kändis etc. som stöder din ide.

Hur stor är din plattform?

När du tänker igenom denna lista, överväga hur din egen erfarenhet och livsinformation kan beskrivas på ett sätt som bidrar till din plattform. Hur kan du beskriva dina egna erfarenheter på ett sätt som visar hur trovärdigt, väl anslutet, framgångsrikt eller unikt du är? Reklam

Läs Nästa

10 små förändringar för att få ditt hus att känna som ett hem

Vad gör människor lyckliga? 20 hemligheter av "alltid lyckliga" människor

Hur man skärper dina överförbara färdigheter för en snabb karriärväxel

Tänk också på luckorna i din plattform - vad kan du göra för att lägga till plankor som inte redan finns eller bygga upp de som inte är särskilt starka? Det är inte nödvändigt att ha varje plank ovan - de flesta människor gör det bra utan kändis, till exempel, och de med kändis gör det ofta bra utan många av de andra - men ju fler plankor du har och ju starkare de är desto mer troliga andra kommer att se dig som någon de kan lita på för att få jobbet gjort.

Och det betyder att de är mer benägna att stödja dig, oavsett om du anställer dig, marknadsför dig, sätter dig ansvarig för ett stort projekt, erbjuder dig ett kontrakt, köper din produkt, investerar i din verksamhet eller vad som helst. I slutändan handlar det om förtroende - ge människor en anledning (eller många skäl) för att ha förtroende för dig och utnyttja det förtroendet för att göra de saker du vill göra. Reklam