Om du vill vara en högpresterande måste du anta denna tankegång

Du är driven. Du uppnår mycket av dina mål. Som en tyrann kräver den lilla rösten i ditt huvud ditt absoluta engagemang för prestation. Heck, du skrev till och med planer för prestation. Du kanske tror att dessa tankar och handlingar driver dig att uppnå, men är de vana högpresterande vanor?

Du kan också vara det motsatta att ständigt berätta för dig själv om att sluta använda Facebook, vara mer produktiv, fokusera mer. Medan dessa definitivt inte är vanor hos högpresterande, har du verkligen lusten att bli en. Reklam

Den verkliga frågan är att när det gäller livet vill du bara “ta det som det kommer” eller nå för något bra? Förhoppningsvis är du allvarlig nog att välja den senare och redo att börja din resa för att verkligen bli en högpresterande.

Hur man är en högpresterande

Du måste börja med att upptäcka något som är viktigt för dig på ett stort sätt. Det måste vara tillräckligt för att tända en eld inuti dig. Vad det än är, är du villig att göra vad som helst för att komma dit. Du kanske redan vet vad det är. Den viktigaste punkten är att ha den passionerade enheten för att verkligen driva dig hårt för att uppnå dina mål konsekvent. Reklam

Därefter sätta dig själv en BANG - ett stort enormt nerverigt mål med din passion direkt i korshåret. Det finns ingen hjärtekirurgi som behövs här. Målet behöver bara uppnås, men utmanande nog att få dig att trycka på kuvertet så att det ska bli, för att få det gjort. Inse att varje gång du sträcker dina gränser och skjuter dina gränser växer du som en person.

Lär dig att bli en efterbehandlare genom den fullständiga planeringsmetoden

Högpresterande är besatta med efterbehandling. När ett projekt ges till dem, kommer de att arbeta obsessivt och tvångsmässigt för att avsluta det. Vissa kan gå på det på ett organiserat sätt, andra kanske inte. Men en sak är säker - de kommer att göra vad som krävs för att få det gjort. Reklam

Läs Nästa

10 små förändringar för att få ditt hus att känna som ett hem

Vad gör människor lyckliga? 20 hemligheter av "alltid lyckliga" människor

Hur man skärper dina överförbara färdigheter för en snabb karriärväxel

Bläddra ner för att fortsätta läsa artikeln

Att odla en finishers mentalitet är inte svårt att göra om du går på det på rätt sätt. Låt oss börja med en sanning: Verklig prestation kräver att du driver mycket hårt. När du arbetar med att uppnå någonting en uppgift i taget, är det lätt att kringgå dessa hårda drivningar genom att göra mycket enkla uppgifter. Anta istället en färdighetscentrerad planeringsmetod. Med färdigriktad planering är du inriktad på att projekt fullbordas i stället för enskilda uppgifter som din dagliga konstitution.

Så här fungerar det. Sätt dig på din dator, öppna din favoritordbehandlare och gör följande: Reklam

1. Gör en aktiv projektlista- Lista 5-10 av de projekt som är viktigast för dig från 3 relaterade kategorier: professionell (relaterad till ditt jobb eller skolan), personliga (familj, hem), andra (stora projekt som att skriva en bok, starta ett företag).
2. Markera varje projekt med kriterier för färdigställande- För varje projekt skriv en kort beskrivning av de åtgärder som måste vidtas för att slutföra projektet.
3. Gör en annan lista på samma sida och namnge den till en penna- Använd den här listan för att lägga till nya projekt medan du arbetar med de aktiva projekten. Du kan spara dem här tills du har slutfört den aktuella batchen.

Arbeta systemet

Varje dag, granska din projektlista och ta reda på vilket projekt som du kan göra mest framsteg på den dagen och göra det. Gör vad som krävs. Om det krävs ett hårt tryck, gå till det. Ditt största mål är att arbeta med att slutföra projekt trots annat ansvar utanför projektet. Hyr en besatthet för att döda listan.

Arbeta så hårt som möjligt för att avsluta dina projekt. När du har avslutat ett projekt, vila du i minst en vecka. Tillbringa den här tiden med små mängder arbete. Använd den här tiden för att ladda din energi.

Några slutliga tankar

Efter ett system som skapar en arbetsflödesrytm som är nödvändig för genomförandet, är centrerad planering vad högpresterande gör för att utföra sitt arbete. Visst, det har inte ett överklagande att arbeta med uppdrag på ett enkelt sätt, men prestationen är inte söt. Du måste lära dig att gå efter dina mål med en hård beslutsamhet och gusto. Detta system lär dig att göra det. Nu, prova det själv. Du kan bli förvånad över vad du kan uppnå.